Warning: Older browsers may experience problems with parts of this site.

Après plusieurs discussions, nous avons enfin conclu une entente de plus avec le SCC concernant les heures de travail. Quand un membre quitte un horaire, le solde des heures de travail est rapproché de sorte que le membre rend compte de 40 heures de travail et de congé par semaine, et ce à partir du 1e avril 2013 (ou à partir de la date d’embauche si celle-ci est postérieure au 1e avril 2013) jusqu’à la date où la personne quitte l’horaire. À partir du 25 novembre 2015, aucune autre opération mathématique sera exécutée pour déterminer le solde des heures de travail. Veillez, SVP, ignorer les chiffres qui pourraient vous avoir été fournis avant cette date, car ils sont erronés.

Le SCC s’attend à ce que le SHD soit en mesure de calculer automatiquement les soldes des heures de travail à partir du 10 décembre 2015, quoique cette date est incertaine à ce stade.

» «